为加强我区人力资源服务机构管理和服务工作，进一步规范人力资源市场秩序，促进人力资源服务业的健康发展，4月1日下午，实验区组织人事和社会保障局在中国中原人力资源服务产业园区召开人力资源服务机构工作会议。
会议通报了2020年人力资源公司年检情况，并对未通过年检的人力资源服务机构提出了整改要求，安排部署了人力资源市场领域“双随机、一公开”监督检查事宜，介绍了劳务派遣用工信息登记相关工作。
会议要求，各机构要证照齐全，依法依规开展人力资源中介工作，对于年检不合格、处罚整改不到位、存在失信、违规、违法行为的要及时注销证书，完善市场退出机制。要落实好人力资源服务行业“双随机一公开”工作机制，联合工商、劳动监察、辖区办事处统一开展行业检查，并将抽查检查结果通过国家企业信用信息公示系统（河南）进行公示。各公司要将派遣人员实名信息按要求录入“互联网 就业系统”中，作为业务开展的依据，共同构建和谐劳动关系。
实验区组织人事和社会保障局业务处室、劳动监察大队、审批办及区内70余家人力资源服务机构负责人参加了此次会议。
