《郑州经济技术开发区管理委员会办公室 关于印发经开区中小学校医队伍和校园 医疗卫生服务站(卫生室)建设实施方案 的通知》的政策解读

  • 索引号:41604893X/2021-00970
  • 发布机构:经济技术开发区社会事业局
  • 关键词:《郑州经济技术开发区管理委员会办公室 关于印发经开区中小学校医队伍和校园 医疗卫生服务站(卫生室)建设实施方案 的通知》的政策解读
  • 成文日期:2021-05-28
  • 发布日期:2021-05-28
  • 《郑州经济技术开发区管理委员会办公室 关于印发经开区中小学校医队伍和校园 医疗卫生服务站(卫生室)建设实施方案 的通知》的政策解读

    《 郑州经济技术开发区管理委员会办公室

    关于印发经开区中小学校医队伍和校园

    医疗 卫生服务站 (卫生室)建设实施方案

    的通知 》 的政策解读

    为加强全 区 中小学校医队伍和校园医疗卫生服务站 (卫生室)建设,积极开展学校卫生保健工作、提高学生健康水平 , 有效应对突发 卫生 事件 , 郑州经济技术开发区管理委员会办公室 2021年5月21日印发 《郑州经济技术开发区管理委员会办公室关于印发《经开区中小学校医队伍和校园医疗卫生服务站 (卫生室)建设实施方案》的通知》 以下简称《通知》 ,《通知》发布之后, 郑州经济技术开发区社会事业 局局长 张国际 就《通知》有关问题在局务会中进行了解读。让大家积极学习。

    问:《通知》 的指导思想 是什么?

    答:以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导 ,坚持以人民健康为中心,深入贯彻大卫生、大健康理念,精准对接中小学生健康需求,全面推进中小学卫生工作改革,大力加强全 区 中小学校医队伍和校园医疗卫生服务站 (卫生室)建设,切实 维 护学校正常的教学生活秩序 ,保障青少年学生的健康成长 。

    问: 关于校医的下一步工作安排 ?  

    答:一是完善政策制度体系。加快制定经开区关于校医的政策方案,从源头上解决学校医疗卫生条件不过关、专业医疗卫生人员配备不到位等问题。

    二是加强校医人才队伍建设。推进学校卫生保健机构改革创新,加强中小学卫生室和校医、保健教师队伍建设,强化对校医公开招聘工作的管理,创新方式方法,以更好地促进校医人才队伍建设。

    三是进一步加强校医培训。加强对校医培训工作的指导,多种形式培训校医、保健教师,明确培训和考核办法,提高在岗人员对工作的胜任力,推动建设一支高素质专业化的校医队伍。

    四是推动健全校医保障机制。针对校医配备中存在的主要问题,开拓思路,因地制宜,进一步研究明确校医岗位和人才需求,落实好岗位绩效工资制度,完善内部分配机制,根据校医实绩和贡献,在绩效工资分配时合理确定校医绩效工资水平,体现对他们工作业绩的肯定,合理保障校医待遇。

    问: 《通知》对校医数量有那些要求 ?  

    答: 开发区、区县 (市)对辖区公办中小学按“非寄宿制学校配备1名校医、寄宿制学校配备2名校医”的标准核定校医编制或岗位数量;2022年按照学生人数600:1的比例增加校医编制或岗位数量学生人数600人以上的非寄宿制学校和寄宿制学校由社区卫生服务中心(乡镇卫生院)配备卫生专业技术人员;600人以下的非寄宿制学校,由教育部门配备专职或者兼职保健教师。

    问: 为确保校医安心工作,《通知》对校医待遇都有那些安排和保障 ?  

    答: 落实校医待遇市和开发区、区县 (市)按照学校管理权限对校医落实相应的财政投入保障政策,按照公益一类事业单位标准拨付人员经费和公用经费;校医人员经费和公用经费由市和开发区、区县(市)财政部门拨付同级卫生健康部门,由卫生健康部门付社区卫生服务中心(乡镇卫生院),中小学保健教师入员经费和公用经费按照教育系统财政付渠道拨付。

    问: 对 《通知》 下发以前的校医是怎么怎么安排的 ?  

    答:要善做好现有校医移交管理 .现有在编校医的人事和工资待遇根据本人意愿按照“老人老办法”保障落实,员纳入社区卫生服务中心(乡镇卫生院)统一管理,其他人员由教育部门妥善安置 。

    问:《通知》印发后,主要从哪些方面 对校医 加强监督管理?  

    答:健全完善管理措施。由卫生健康部门和教育部门制定管理措施,加强人员培训和管理考核,建立激励机制,实行轮派制度,促进校医队伍良性发展,保障学校卫生健康工作正常有序开展 。

     

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