河南省人力资源和社会保障厅 河南省住房和城乡建设厅关于2017年住房城乡建设行业技师高级技师考评工作有关问题的通知

发文机关:  河南省人力资源和社会保障厅 河南省住房和城乡建设厅
主题分类:  职业能力建设
标  题:  河南省人力资源和社会保障厅 河南省住房和城乡建设厅关于2017年住房城乡建设行业技师高级技师考评工作有关问题的通知
成文日期:  2017-05-25
发布日期:  2017-05-31
发文字号:  豫人社函〔2017〕151号
河南省人力资源和社会保障厅 河南省住房和城乡建设厅关于2017年住房城乡建设行业技师高级技师考评工作有关问题的通知
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各省辖市人力资源和社会保障局、住房和城乡建设行政主管部门,省直管县(市)人力资源和社会保障局、住房和城乡建设行政主管部门,省直有关单位: 为落实《河南省高技能人才队伍建设中长期规划(2011—2020)》、《河南省住房城乡建设人才发展中长期规划(2011—2020)》和《住房城乡建设部关于加强建筑工人职业培训工作的指导意见》(建人〔2015〕43号)要求,进一步加快我省住房城乡建设行业高技能人才队伍建设,现将2017年住房城乡建设行业技师、高级技师考评工作有关事宜通知如下: 一、考评工种范围 (一)开展技师考评的工种(共15个) 1.土木建筑类4个工种:手工木工、钢筋工、砌筑工、防水工。 2.建筑安装类4个工种:焊工、冷作钣金工、砌筑工(筑炉工)、电工。 3.供水类4个工种:泵站运行工(污水处理工、污泥处理工)、化学检验工(水质检验工)、机修钳工(泵站机电设备维修工)、变配电室值班电工。 4.市政公用类3个工种:燃气具安装维修工、汽车加气站操作工、花卉园艺工(花卉工、绿化工)。   (二)开展高级技师考评的工种(共8个) 1. 建筑安装类3个工种:焊工、冷作钣金工、电工。 2. 供水类4个工种: 泵站运行工(污水处理工、污泥处理工)、化学检验工(水质检验工)、机修钳工(泵站机电设备维修工)、变配电室值班电工。 3. 市政公用类1个工种:花卉园艺工(花卉工、绿化工)。 二、考评标准及申报条件
(一)考评标准
   技师、高级技师考评,按已有国家职业标准执行。 申报技师、高级技师考评人员的工作年限、专业工龄,按截止到考评的当年6月30日计算。
   (二)技师申报条件
    1.正常申报条件。     按国家职业标准的申报条件执行。
    2.破格申报条件。     具备下列条件之一者,可破格申报技师职业资格的考评:
   (1)已获得本职业(工种)高级职业资格证书,在省级及以上CN刊物上发表本职业学术论文者;
   (2)获得本职业(工种)市级技术能手称号、劳动模范(先进工作者、五一劳动奖章)称号者,获得河南省建设系统首席员工称号者; (3)获得省、部级三等奖,市级二等奖以上或市级三等奖两项(次)以上科技成果奖(指发明奖、自然科学奖、科技进步奖、星火奖、创新成果奖)的主要完成者或省建设职工技术英杰、省建设职工经济技术创新成果三等奖以上前两名技能岗位完成人; (4)对企业生产做出突出贡献的青年职工(创造直接经济效益20万以上,创新纪录、先进操作法等,具有市级以上相应机构颁发的证书和证明);
   (5)具有较高技能水平或有被社会承认的绝技绝招,达到省内先进水平,在全省有较大影响的;  (6)在指导青年工人或技工学校、职业培训机构的学生进行技能训练、传授技艺方面做出突出贡献的(所带工人或学生在市级一类技能竞赛中获前三名,二类竞赛中获第一名;或省级一类技能竞赛中获前五名,二类竞赛中获前三名;或全国一类技能比赛获前十名,二类技能竞赛中获前五名);  (7)取得本职业(工种)相应技术国家专利者;  (8)从事的工程项目获国家或省级工程质量优质奖的施工生产一线岗位上取得高级职业资格证书的班组长、技术骨干(在该企业签订3年以上劳动合同),可由企业推荐参加技师考评。其中获得中国建设工程鲁班奖或国家优质工程奖、国家土木工程詹天佑大奖、全国广厦奖、国家市政工程金杯示范工程奖的项目企业可推荐20名;获得河南省工程建设“中州杯”奖、河南省工程建设优质工程奖、河南省市政工程金杯奖、河南省市政公用优良工程奖、河南省优秀施工企业的可推荐10名(需提供与企业签订3年以上劳动合同书、项目获奖证书原件及复印件、施工生产一线技能岗位上的班组长、技术骨干单位证明)。   (三)高级技师申报条件 1.正常申报条件。 按国家职业标准的申报条件执行。   
2.破格申报条件。     已取得技师职业资格,具备下列条件之一者,可破格申报高级技师职业资格的考评:
  (1)获得国家级技能竞赛前6至15名,部级技能竞赛前4至10名的选手;
  (2)获得省级以上技术能手称号者;  (3)获得省级以上发明、创造、推广、应用二等奖以上或市级一等奖的主要完成者;省级优秀职工经济技术创新二等奖以上第一完成人;省建设职工经济技术创新成果二等奖以上第一完成人;  (4)从事本职业(工种)工作15年以上,在技术革新、攻克难关方面做出突出贡献者(创造直接经济效益50万以上,须有市以上相应机构颁发的证书或有效证明)。 三、申报材料及申报程序 申请参加建设行业技师、高级技师考评的人员,需填写《技师职业资格考评申报表》或《高级技师考评申报表》(附件1、2,复印要求按原规格式样,须双面打印)一式3份,《河南省申报技师职业资格考评简表》或《河南省申报高级技师职业资格评审简表》(附件3、4,复印要求B4纸)一式15份,并同时提供本人身份证原件及复印件、学历证书原件及复印件、高级工或技师的《职业资格证书》(工人技术等级证书)或《职业技能岗位证书》原件及复印件、职业技能培训合格证书原件及复印件各1份。本人近期(6个月内)正面免冠彩色半身证件照电子版照片。(照片要求:照片背景应为淡蓝色或白色,要求不着与背景颜色相近的服装。图像规格:24位RGB真彩色,JPG格式,以考试报名使用的姓名加身份证件号命名文件,文件大小不超过20KB,宽高像素比例建议为118PX:146PX。)。破格申报的获奖证书原件、复印件、证明材料,发表的本职业(工种)相关的论文刊物。 由单位对申报人进行职业道德和工作业绩考核后,报所在省辖市建设行政主管部门,各省辖市建设行政主管部门统一填写《河南省申报技师职业资格考评人员名册》或《河南省申报高级技师职业资格考评人员名册》(附件5、6,复印要求B4纸)一式3份,加盖单位公章后上报河南省住房和城乡建设厅人事教育处。 河南省建筑八大公司参加技师、高级技师评审的可直接将材料报河南省住房和城乡建设厅人事教育处。 四、考评内容、方法及其他 (一)考评内容。分为理论知识考核,操作技能考核和综合评审三部分,每部分各占100分,各项成绩均达60分以上为合格,前二项成绩合格,方可参加综合评审。理论知识和操作技能单项考核合格的成绩2年内有效。 (二)考评方法。理论知识采取闭卷考试,技能操作考核采取现场操作或答辩方式,综合评审采取审阅工作业绩、潜在能力、技术创新、传授技艺等材料和有效证明等方式。 (三)考评合格者,由省建设行业技师、高级技师考评委员会报省人力资源和社会保障厅批准核发技师、高级技师职业资格证书。证书加盖两厅职业技能鉴定专用章。 五、时间安排 7月3日—7月14日,为省住房和城乡建设厅人事教育处受理技师、高级技师考评资料时间,并由省人力资源和社会保障厅和省住房和城乡建设厅进行资格审查。 8月初,组织申报人员进行理论考试和操作技能考核。 8月底,由省建设行业技师、高级技师考评委员会组织进行综合评审。 9月底前考评结束。考评结果报省人力资源和社会保障厅核准。 六、其他事项 (一)技师、高级技师考评费用标准按省发改委豫计收费(2003)2305号和豫发改收费(2008)2510号文件执行。 (二)联系人及联系电话:杨钢梁0371-55671270 芦  超0371-66228747(兼传真) (三)材料报送地点:郑州市郑东新区商务内环路28号中储粮大厦3单元7楼10号。照片电子文本请发送至邮箱:hnjsjs2017@163.com。     附件:     1.技师职业资格考评申报表.docx     2.高级技师考评申报表.docx     3.河南省申报技师职业资格考评简表.docx     4.河南省申报高级技师职业资格评审简表.docx     5.河南省申报技师职业资格考评人员名册.docx         6.河南省申报高级技师职业资格考评人员名册.docx 河南省人力资源和社会保障厅   河南省住房和城乡建设厅                                        2017年5月25日
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