| 索 引 号：005302948/2015-00021 | 主题分类：综合政务/工作信息/工作报告 | |
| 发布机构：登封市档案局 | 关 键 词：工作 | |
| 文 号：登档〔2015〕31号 | 成文日期：2015-12-10 | 发布日期：2015-12-10 |
| 体 裁：报告 | 生效日期 | 废止日期 |
登档〔2015〕31号
登封市档案局领导班子关于落实党风廉政建设主体责任情况的报告
今年以来，我局按照市纪委统一部署，认真落实党风廉政建设责任制，以改进工作作风、密切联系群众为重点推进作风建设，践行“三严三实”，进一步强化广大党员干部廉洁自律和廉洁从政意识，较好地完成了党风廉政建设和反腐败工作，有力推进了档案事业各项工作的开展。根据登发〔2014〕18号《关于落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的实施意见（试行）》文件精神，现将我局班子履行党风廉政建设主体责任情况报告如下:
一、加强组织领导，落实各项工作
党总支按照市委的部署，认真落实主体责任，建立以党总支书记为组长的党风廉政建设领导小组，坚持“一把手”为第一责任人，切实履行一岗双责，其他分管领导积极配合，齐抓共管，有力地促进了党风廉政建设责任制的落实。结合我局工作实际，将党风廉政建设和反腐败工作进行分解，层层落实目标责任，形成主要领导亲自抓，分管领导具体抓，明确责任科室和具体人员，一级抓一级，一级对一级负责的工作机制，严格责任考核和责任追究，把党风廉政建设和反腐败工作与业务工作一起部署、检查、落实、考核。确保了反腐倡廉工作的全面落实，推动了党风廉政建设和反腐败工作深入开展。
二、加强学习教育，严肃党的纪律
党总支坚持把维护党章，严肃党的纪律作为党风廉政建设的第一项任务，自觉担负起执行和维护党的纪律的责任。党总支开展各项教育活动，引导党员干部树立正确的世界观、价值观、人生观。一是组织学习党章活动。组织开展专题党课，使全体党员重温党章，牢固树立党章意识，宗旨意识，严明政治纪律；二是运用党总支中心组理论、支部专题教育等多种形式，组织全体干部精研细读十八大和十八届五中全会报告和习近平总书记的一系列重要讲话，坚定政治立场，特别是今年新的《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》出台后，在自学的基础上，组织大家认真学习领会贯通准则及条例的精神实质；三是传达全市反腐倡廉建设、政府廉政工作会议精神以及市纪委会议精神，开展思想动态分析，对全体干部提要求、敲警钟。深入贯彻执行中央《八项规定》、《党政机关厉行节约反对浪费条例》、省委省政府《若干意见》、郑州市委市政府《二十条规定》和我市《实施办法》等有关规定，持之以恒反对和纠正“四风”，以优良的党风政风带民风促社风；四是抓好正反两面典型案例警示教育，组织中心党员干部观看了《“四风”之害》、《忏悔实录》等警示电教片，促使大家引以为戒，绷紧反腐倡廉这根弦，筑牢思想防线，提高自我约束能力。经过学习教育，党员干部的思想认识明显提高，党性觉悟明显提高，自律意识明显提高，廉政效果明显提高。
三、落实干部选用规定，提高群众满意度
党总支紧紧围绕提高选人用人群众满意度这条主线，认真抓好选拔任用干部制度的学习贯彻落实，利用党总支民主生活会和中心组学习的机会，及时组织领导干部专题学习《干部任用条例》，严格执行《干部任用条例》，规范选拔任用干部。做到坚持原则不动摇，执行标准不走样，履行程序不变通，遵守纪律不放松。
四、改进工作作风，切实维护群众利益
改进工作作风，维护群众利益，是我们党历来十分重视的问题。我局党总支坚持群众利益无小事，把群众是否满意作为检验工作的根本标准。深入贯彻执行中央《八项规定》、《党政机关厉行节约反对浪费条例》、省委省政府《若干意见》和郑州市委市政府《二十条规定》，《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》，强化学习，严明纪律。深入开展与贫困村的结对共建活动，共同组织做好对困难群众的帮扶工作。
五、强化监督制约，规范权力运行
一是认真落实党风廉政建设的各项规定。认真制定并落实领导干部述廉制度、责任追究制度、诫勉谈话制度、重大事项报告制度等规章制度；二是坚持和落实民主集中制。完善领导干部民主生活会制度，强化班子内部的相互监督作用，凡涉及重大决策、重大事项安排，均通过党总支集体讨论决定；三是严格执行财务制度和经费管理。在经费开支上，严格执行事前申报，财政局审核，领导审批的报销程序。严格执行外出考察审批制度，规范公务接待制度，到目前为止，无违规外出考察学习等活动；四是全面落实党务政务公开。及时对领导分工、本级文件、党风廉政建设以及工作动态等栏目进行公开和完善，强化了外部监督，增加工作的公开透明性，自觉接受社会各界和群众监督，杜绝了腐败现象的产生，无一例党员干部违规违纪行为发生。
六、认真履行监管责任，发挥好“防火墙”作用
带领全局同志共同努力，积极围绕中心工作，把握重点环节，落实监督管理职能。拟制了财务管理制度、公务用车管理办法、办公用品管理制度、公文办理制度、印章管理制度、保密制度、工作人员行为准则、请销假制度、首问责任制度等内部规章制度，用刚性纪律规范内部运行。
七、加强班子建设，提高整体素质
加强班子自身建设，提高整体素质推进党风廉政建设和作风建设的重要基础和必然要求。局党总支始终坚持把理论学习摆在班子建设的首要位置，积极参加市委市政府组织的各类领导干部培训班和讲座，严格落实理论学习的有关制度和要求。强化组织生活，认真落实班子民主生活会，组织好班子成员述责述廉活动，落实个人有关事项集中报告工作，接受群众监督。
总结回顾一年来的工作，虽然我局党总支在履行党风廉政建设主体责任、推动全局党风廉政建设和反腐败工作方面取得了一些成绩，但与上级要求和群众的期望还有一定的差距。对此，我局领导班子将继续按照市委、市政府的部署要求，加大学习力度，提高党风廉政建设成效，推进档案事业健康发展。
登封市档案局
2015年12月10日
