为进一步强化长效管理机制，充分发挥社管平台的效力，贾峪镇以提升二、三级网格长业务素质为抓手，采取有力措施，突出重点，提升效率。

一是强化培训。把每周二的机关网格站工作例会提前三十分钟，以便有更充足的时间开展培训；在培训的过程中重视将已发生的案件加以整理，总结以往开展网格工作中存在的问题和解决问题的办法，同时，收集兄弟乡镇长效办工作的事例的经验，通过以案说法来更加深刻、更加直观的为全体二、三级网格长提供促进工作的经验。

二是突出重点。进一步突出平台信息质量，特别是上报信息时严禁没有多媒体附件和上报信息的条数；进一步突出考核机制，强化考核结果的运用，奖惩措施落到实处；加强三支队伍的管理力度，对局委下沉人员在签到的同时，更重视他们的信息反馈情况；结合“三严三实”专题教育活动，强化推进落实四项基层制度。

三是畅通循环。结合实际，进一步完善内外循环制度，特别是各职能部门明确了职责，实现了落实到人、追责有人的目的；强和协调措施，杜绝了推诿扯皮的现象；对于涉及到民生和重大项目的问题，镇纪委提前介入，确保工作扎实有序开展；督查办和长效办联合监督，扩大对平台的监控和师弟的督查力度。截至目前，该镇已顺利完成节前食品排查、安全排查，并配合有关职能部门完成一起违法经营执法活动。