今年以来，市统计局“四举措”加强精神文明建设，进一步推进廉洁、文明、高效机关建设，促进统计各项工作顺利开展。

一是加强组织领导，完善工作机制。及时调整精神文明建设领导小组成员，制定2016年精神文明工作要点，明确总体目标、建设内容、要求和责任。在具体工作中，将精神文明建设与各项统计工作有机结合，融为一体，做到统一部署、统一实施、统一考核、统一奖惩，保证精神文明建设工作常抓不懈。

二是丰富职工文化生活。开展多种形式的理想信念教育，抓好干部职工的世界观、人生观、价值观教育。在三八节，组织带领女干部职工到荥阳市植物园参观“荥阳市十二五发展成就回顾展”，通过观看展览，开阔职工视野。

三是营造学习氛围，提高职工业务素质。利用周一例会学习时间，组织干部职工进行政治理论学习，并要求每名干部职工都要撰写学习笔记和心得体会，每季度进行考试，考试成绩作为年终干部职工考评的一项重要依据，使干部职工的思想理论素养和运用理论解决实际问题的能力不断得到提高。

四是坚持科学管理，严格依法办事。加强机关工作规范化管理，建立健全完善的工作机制和规章制度，强化内部监督和管理，使职业道德规范融入队伍管理，渗透到统计干部的日常工作、学习和生活中，推进局精神文明建设。