2017年2月9日下午，郑州市委组织部副部长、市人力资源和社会保障局党组书记、局长戴春枝，局纪检组长、监察室主任、党组成员杨海权带领相关业务处（室）负责人走进由郑州市纪委、郑州人民广播电台联合开设的“廉政时空”直播间，接受了主持人采访，并与广大听众朋友进行互动交流。另有7000余名热心听众通过微信视频直播观看了节目。
郑州市委组织部副部长、市人力资源和社会保障局党组书记、局长戴春枝介绍了市人社局的主要职责、整体工作情况以及落实党风廉政建设主体责任的相关情况。
戴春枝局长指出，近年来，市人社局坚持“服务发展、保障民生”的工作理念，紧紧围绕市委、市政府中心工作，弘扬“诚敬守正、汇才惠民、严谨务实、追求卓越”的人社精神，着力构建“责任、效能、创新、和谐、法治、廉洁”“六型人社”，建设“劳动者之家、人才之家、公务员之家”“三个家”，全市就业形势稳中趋好，社会保障水平不断提高，劳动关系总体稳定，人才队伍持续壮大。
在落实党风廉政建设主体责任方面，戴春枝局长表示：市人社局坚决贯彻落实中央和省、市关于党风廉政建设和反腐败斗争的各项决策部署，认真落实“两个责任”，始终坚持不懈抓学习教育，切实筑牢“不想腐”的思想根基；始终坚持不懈抓制度建设，切实筑牢“不能腐”的防范堤坝；始终坚持不懈抓正风肃纪，切实筑牢“不敢腐”的保障机制；着力在构建不想腐、不能腐、不敢腐的长效机制上下功夫，努力营造风清气正的良好政治生态。
局纪检组组长、监察室主任、党组成员杨海权从落实中央八项规定精神、开展作风纪律检查考评、加强纪检监察信访工作、落实廉政谈话制度等四个方面对人社局纪检组履行党风廉政建设监督责任情况作了简要介绍。他指出：人社局纪检组在市纪委和市人社局党组的领导下，紧紧围绕人社系统中心工作，聚焦主业主责，着力压实各级责任，驰而不息纠正“四风”，实践运用“四种形态”，不断创新廉政教育方式，积极开展重要领域监督检查，全面履行监督执纪问责职责，全局党风廉政建设和反腐败工作取得了新进展、新成效。
随后，广大听众朋友在养老保险、医疗保险、工伤保险、劳动保障、就业创业等方面，通过现场热线咨询了参加访谈栏目的业务处室负责人，各处室负责人就听众朋友的问题，一一作了解答。因为节目时间受限，对一些没有在现场作出解答的问题，由相关工作人员收集后，分别转交相关业务处室，节目之后作出专门回复和解决。
节目最后，戴春枝局长对听众朋友的踊跃参与和关心支持表示感谢，并真诚欢迎热心听众继续对人社工作进行监督并提出宝贵意见和建议。戴局长指出在今后的工作中，郑州市人社局将牢记使命，深入落实“两个责任”，不断转变作风、强化服务，更加注重恳听群众意见，倾听群众呼声，提高依法行政水平和为民服务质量，不辜负郑州市民的信赖和期盼。
