索 引 号:050874419/2018-00361 | 主题分类:综合政务/工作信息/工作动态 | |
发布机构:郑东新区金光路办事处 | 关 键 词:工作信息 | |
文 号 | 成文日期:2018-05-22 | 发布日期:2018-05-22 |
体 裁 | 生效日期 | 废止日期 |
自金光路办事处村(社区)“两委”换届选举工作启动以来,党工委、办事处高度重视,及时成立办事处换届选举领导小组及各村换届选举工作小组,严格政策程序,把握重点环节,以“三个早”、“两个严”确保村(社区)“两委”换届工作顺利进行。
“三个早”:
早谋划:一是加强村(社区)后备人才培养储备,引导动员思想政治素质好、致富带富能力强、党员群众充分认可、热心为群众服务的优秀人才参选村(社区)“两委”班子。二是强化监督,清理村务,注重保护村民集体财产,做好“三资”清理。三是加强“两委”班子培训,不断提高村党组织的凝聚力及“两委”班子的工作能力、服务能力。
早排查:一是召开专题会议,研究部署换届调查摸底工作,从3月初开始,成立各村(社区)换届选举工作小组,结合当前扫黑除恶专项行动,深入到村(社区)内做好摸底排查工作。二是通过召开座谈会、入户走访等方式,对换届前村(社区)“两委”班子情况、干部思想状况等进行调查摸排,做到底数清、情况明。同时针对干部群众对换届选举的看法、反映及思想动态,进行深入细致了解,及早发现倾向性、苗头性问题,研究对策,抓好落实,把矛盾化解在萌芽状态,确保我辖区内的社会稳定。
早宣传:加大宣传,营造氛围,充分利用标语、横幅、宣传栏等形式,开展换届纪律等宣传活动,引导全体选民增强民主法制观念,积极参与换届选举工作,营造风清气正的换届环境。
“两个严”:
一是严肃换届纪律。根据换届选举工作各阶段的不同特点和选举过程中可能出现的苗头性、倾向性问题,各村(社区)换届选举工作小组深入村(社区)进行换届选举的纪律教育,尤其是对村情复杂、管理薄弱的“难点村”、“重点村”,有针对性的进行了换届纪律专题教育。
二是严把人选入口关。金光路办事处严格候选人资格条件审查。按照《中共河南省委办公厅、河南省人民政府办公厅关于认真做好全省村(社区)“两委”换届选举工作的意见》(豫办〔2018〕8号)规定,办事处结合实际进一步细化不宜确定为村(社区)“两委”成员候选人的16类情形,并写入选举办法,严格按照文件遵照执行。办事处对村“两委”成员候选人组织村支部、纪检、组织、计生、综治、信访多部门联审,后交由区级部门联审。