| 索 引 号：170351356/2018-00004 | 主题分类：综合政务/工作信息/工作动态 | |
| 发布机构：郑州市烟草公司荥阳市分公司 | 关 键 词：工作动态 | |
| 文 号 | 成文日期：2018-11-26 | 发布日期：2018-11-26 |
| 体 裁 | 生效日期 | 废止日期 |
近日，荥阳市局（分公司）搭建“三个平台”助推青年员工队伍建设，充分发挥青年员工在企业发展中的作用，为企业发展注活力、 挖潜力、 添动力。
一是征集企业文化核心理念，搭建青年员工沟通交流的平台。以打造荥阳特色企业文化为契机，多次召集青年员工开展企业文化提炼讨论会，成立企业文化青年微信群，发挥青年员工的创新创造力，进行思想观点碰撞交流，牢固树立烟草核心价值观，集青年之智凝炼特色企业文化。
二是开设精益理念宣贯大讲堂，搭建青年员工展示自我的平台。号召青年员工不断更新自己的知识库，将精益管理各项工具与自身工作实际进行结合，并主动走上讲台，将自己的所学所用所想展现出来，激励青年员工在企业降本增效发展中多多献计献策，不断提升自身价值。
三是开展企业小故事及案例征集，搭建青年员工研讨学习的平台。每季度组织青年员工开展一次优秀企业案例和经典小故事评比活动，抒写身边先进人物及模范事迹，在分享中学习，在评比中讨论，在感动中熏陶，有效保持了青年员工矢志不渝奉献烟草的热情。
