7月28日，市人社局党组书记、局长李德耀，市人社局党组成员、副局长申顺建，市人社局党组成员张永兴等领导莅临职业技能鉴定全市统一考试新东方烹饪学校考点进行督导，并对我市职业技能鉴定工作进行了调研指导。郑州市职业技能鉴定中心主任张冉、书记李红娟、副主任张静等陪同督导和调研。
李局长一行首先考察了我市职业技能鉴定统一考试现场,听取了张冉主任对我市职业技能鉴定工作现状及下一步工作思路的汇报。随后，李局长一行参观了我市职业技能鉴定郑州新东方烹饪学校考点的实训大厅、校史馆等，深入了解该考点的教学环境、设施设备、教学模式等情况，并对我市职业技术培训、技能人才培养模式和校企合作等方面的工作进行了现场调研指导。
近几年，在局党组的正确领导下，郑州市职业技能鉴定中心以扩大职业资格证书覆盖面为主线，以完善鉴定质量监控为抓手，逐步形成统一鉴定与“互联网 ”相结合的工作模式。在我市乃至全省率先实施职业技能社会化鉴定统一考试，实行“六统一”考试制度：即统一组织、统一时间、统一地点、统一命题、统一标准、颁发统一成绩合格证书。为深化“放管服”工作，为群众办事提供便利，中心一方面对职业技能鉴定程序进行梳理，简化办事流程，取消了以往鉴定材料多次分开报送等做法，考生所有的证件审核、数据上报、缴费等流程一次完结，最大程度上实现网络办公。另一方面中心在市政服务大厅设置专职窗口，为群众办理职业资格证书提供咨询和一站式服务，实现了让群众少跑趟，最多跑一趟的服务承诺，优化了服务，获得了好评。
李局长对市职业技能鉴定工作给予了充分肯定，他指出，国家职业技能鉴定是职业资格证书制度的实施环节，我们一定要以提高劳动者素质和培养高技能人才为出发点和落脚点，把技能人才素养提升工作确立为技能鉴定工作的核心，扎实推进职业技能鉴定工作的改革和创新，切实提高职业技能鉴定工作质量，为建设国家中心城市培养高素质高技能人才。
职业技能鉴定中心全体人员纷纷表示：将认真贯彻落实李局长指示要求，本着“严格、严谨、严肃”的原则，精心组织每一次考试，继续开拓创新，服务大局，以更好的工作成绩推动我市技能人才培养和经济社会发展。
