| 索 引 号：577640889/2020-00045 | 主题分类：综合政务/通知公告 | |
| 发布机构：航空港经济综合实验区滨河办事处 | 关 键 词：综合,政务,通知公告 | |
| 文 号：滨发〔2020〕2号 | 成文日期：2020-03-14 | 发布日期：2020-03-14 |
| 体 裁：通知 | 生效日期 | 废止日期 |
滨河办事处“抓纪律转作风树形象促工作”专项活动实施方案
各行政村、各站所：
为进一步加强滨河办事处机关、村组干部纪律作风建设，牢固树立为民服务理念，强化整体的凝聚力、战斗力，彰显办事处全体机关、村组干部在疫情防控期间履职尽责、冲锋在前的良好作风和形象，同时深刻汲取疫情防控期间个别党员干部违纪违法问题教训，根据实验区纪委印发的《郑州航空港经济综合实验区“抓纪律转作风树形象促工作”专项活动实施方案》的文件精神，结合办事处当前的实际工作，经办事处党工委研究，决定在全办事处范围内开展“抓纪律、转作风、树形象、促工作”专项活动。现制定活动方案如下：
一、指导思想
以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，认真落实十九届中央纪委四次全会，十届省纪委五次全会，十一届市纪委五次全会，十一届市委十次、十一次全会精神，针对全体机关、村组干部存在的形式主义、官僚主义、奢靡之风，不作为、乱作为，工作责任心不强，工作效率低下等问题，以入脑入心的思想教育、强而有力的监督检查、科学规范的建章立制为抓手，一以贯之抓好作风纪律建设，促进辖区内党员干部工作作风持续向好，营造风清气正的政治生态。
二、整治重点
一是着力整治树立“四个意识”自觉性不够，在党不言党、在党不护党，阳奉阴违，弄虚作假、欺上瞒下，有令不行、有禁不止、饱食终日、作风懒散、效能低下的问题；二是整治主体责任意识不强，对作风纪律要求不重视、对严重违纪问题不警醒和对苗头性、倾向性问题防范纠治不力的问题；三是整治组织观念淡薄，不讲党性原则、“三圈”不净、生活奢靡、贪图享乐、追求低级趣味、甘于被围猎的问题；四是整治纪律规矩意识不牢，自我约束不严、履职尽责不实、违规公款吃喝、违规公务接待、违规发放津补贴福利、违规收送礼品礼金的问题；五是整治作风建设不到位，违反八项规定要求以及“不吃公款吃老板”，参与老板吃请乐此不疲等“四风”隐形变异问题；六是整治制度执行缺失和执行不严等问题。
三、时间安排
2020年3月14日至2020年6月30日。
四、学习方法及内容
（一）各村、各站所要依据下发的专项学习计划（附件1），组织党员干部深入学习党章和《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党问责条例》《中国共产党纪律处分条例》等党内法规，学习习近平总书记系列重要讲话精神尤其是关于严明党的纪律、全面从严治党系列论述。通过学习深刻认识严明党的纪律、推进全面从严治党的重要性和紧迫性，增强廉洁自律的自觉性。
（二）各村、各站所要结合整治重点，全面开展自查自纠工作，精准查找本村、本站所党员干部在党风廉政建设方面存在的问题和不足，建立自查自纠问题台账（附件2），针对自查的问题要分析原因、细化举措，实行月小结制度。各村两委主要干部、全体机关干部要紧扣本次作风纪律整顿主题至少写出一份自查情况报告。自查报告要对照党章要求和党规党纪，对照习近平总书记讲话要求，对照纪委印发的案件通报，联系个人工作实际，深刻反思自己在严守党规党纪、严肃作风纪律、推进全面从严治党等方面存在的突出问题。
（三）自查自纠问题台账和每月整改工作小结以村、站所为单位，每月25日前上报办事处纪检监察室。个人自查报告于整治活动结束前上报滨河办事处纪检监察室。
五、有关要求
（一）全体党员干部要进一步提高政治站位，充分认识到这次专项活动是推动全面从严治党向纵深发展的重要举措，是强化党员干部纪律作风建设，维护树立良好形象的重要抓手。办事处班子成员、村两委负责人要认真落实“一岗双责”，尽职尽责抓好分管领域、部门和人员的整改工作。
（二）各村、各站所针对本次活动中查找出来的问题，要逐个进行研究，有针对性地提出整改措施，一项一项整治、一个一个突破、一件一件销号，把整改贯穿专项活动全过程。自查自纠和整改兑现情况要采取适当方式在一定范围公开，接受党员群众监督。对整改落实中搞形式主义、弄虚作假，问题解决得不好或没有解决的，要分清责任，提出批评限期改正。要针对发现的问题和薄弱环节，结合现有规章制度，查缺补漏、建章立制，认真做好废、改、立工作，建立健全有效防范和纠正干部作风问题、提高机关效能的制度体系，进一步完善各项制度，形成长效机制。
（三）办事处纪工委将在考勤、请销假、值班等日常工作中加大监督检查力度，提高明察暗访频次，对检查中发现问题的，将严肃追责。问题严重或者多次出现问题的，既追究当事人直接责任，也追究当事人所在站所（行政村）主体责任，确保我办事处在疫情防控关键时期的好作风、好纪律、好形象。
