| 索 引 号：005253955/2017-00072 | 主题分类：劳动、人事、监察/人事工作/业务信息/职称评聘 | |
| 发布机构：上街区人力资源和社会保障局 | 关 键 词：人事,人事工作,政务 | |
| 文 号 | 成文日期：2017-06-09 | 发布日期：2017-06-09 |
| 体 裁 | 生效日期 | 废止日期 |
一是高度重视，确保摸排到位。联合区组织部，摸排全区进行公务员登记备案的在编人员总体情况，筛选符合职级晋升条件的公务员(参公)人员。
二是严格把关，确保稳步推进。重点审核符合晋级晋升条件人员的职务任免、工作年限、工资级别、年度考核情况以及受过处分等信息，出现问题及时与上级沟通。
三是规范流程，确保公平公正。严格按照流程开展初审、测评、谈话、公示、报批等程序，确保工作顺利进行。四是强化宣传，确保政策落实。利用电话询问、宣传资料、工作QQ群等多种渠道宣传政策，安排专人解答职务职级晋升相关问题，做到“认真学习政策、广泛宣传政策、人人知晓政策”。
