| 索 引 号：005295274/2017-00212 | 主题分类：综合政务/工作信息/工作报告 | |
| 发布机构：中牟县韩寺镇人民政府 | 关 键 词：综合,政务 | |
| 文 号 | 成文日期：2017-09-14 | 发布日期：2017-09-21 |
| 体 裁 | 生效日期 | 废止日期 |
为促进河长制工作落实，各级河长履行职责，根据《县委办公室、县政府办公室关于印发〈中牟县全面推行河长制工作方案〉的通知》（牟办〔2017〕4号），按照县河长办要求，结合我镇实际，制定本制度。
第一条 河长制工作考核按照分级负责的原则进行。
第二条 考核主体和对象。镇级河长负责对各村级河长、镇级河长制办公室组成部门履职情况进行考核问责。
第三条 考核组织形式。镇级河长办负责组织协调实施工作，由镇级河长负责、镇河长制办公室成员、相关站所牵头，组成考核组，对各村河长和副河长实施考核。
第四条 考核程序
（一）拟定方案。镇河长制办公室适时拟定考核方案，明确考核具体组织形式、内容、时间、方式、评分标准、要求等，经镇河长联席会议通过后，报镇第一河长、河长或者副河长批准。
（二）自查自评。被考核河长和行政村进行自查自评，形成自查自评报告。
（三）现场考核。包括听取汇报、座谈交流、个别访谈、实地察看、评价指导等形式。
（四）综合评定。考核结束后，各考核组形成考核报告报镇级河长审核，由镇河长制办公室汇总，按程序报镇级副河长、河长、第一河长审定。
第五条 考核结果等级。考核结果满分为100分。考核结果分为优秀、良好、合格、不合格四个等级。考核得分90分以上为优秀，75分以上90分以下为良好，60分以上75分以下为合格，60分以下为不合格(以上包括本数,以下不包括本数)。
第六条 考核结果应用。考核结果按照信息共享制度规定的范围通报，作为各行政村绩效考核评价的重要依据。
第七条 责任追究。对失职失责的要严肃问责。实行生态环境损害责任终身追究制，对造成生态环境损害的，由有关部门严格按照规定追究责任。
第八条 激励制度。对成绩突出的河长在镇河长联席会上进行表彰。
第九条 考核细则。由镇河长制办公室另行制定。
