区直各单位团组织，各办事处（IT社区服务中心）团工委，各企事业单位团组织：
为深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，深化青年文明号创建活动，发挥团组织在提高青年素质、增强基层管理、倡树职业文明、促进经济发展、服务项目建设等方面的积极作用，经研究，决定在全区评选表彰一批青年文明号创建集体和青年岗位能手。现将有关事项通知如下:
一、评选范围和数量
区直部门各处室办，办事处（IT社区服务中心）各站所办，窗口单位，企业生产一线，重点项目建设工程一线，学校、医院等单位中的优秀青年集体和个人。
2018年度评选表彰区级青年文明号创建集体20个，青年岗位能手50名。
二、“青年文明号”申报条件
“青年文明号”集体须符合以下标准和条件：
1．“管理一流、人才一流、业绩一流、创新一流”的先进青年集体、青年岗位、青年工程；
2．35岁以下青年须占创建“青年文明号”集体员工总数的60%，负责人当中须有1名年龄不超过35岁，特殊行业或单位的年龄可以适当放宽；
3．所在单位须成立创建星级“青年文明号”领导机构，并制定切实可行的创建方案，完善相应的管理措施，形成规范的考核、激励机制；
4．张贴明显的创建标志及承诺服务内容，且工作人员能坚持佩戴徽章或上岗服务证上岗；
5．能以“青年文明号”服务卡等为载体，以服务实验区中心工作为切入点，开展便民利民优质服务；
6．成员热爱本职工作，刻苦钻研业务，具有较高的职业理想、职业道德、职业技能和服务水平；对“青年文明号”的含义、宗旨有深刻的认识，在生产经营管理服务中体现高度的文明素质，强烈的创新意识和朝气蓬勃、团结向上的精神风貌；
7．积极开展学创活动和岗位练兵、岗位成才活动；
8．成立青年志愿者组织，积极参与全区统一组织的社会公益活动3次以上，展现青年集体良好的时代风貌，社会评价好；
9．年度内未发生重大责任事故、未发生群众有效投诉，集体和负责人无违法违纪现象。
三、“青年岗位能手”申报条件
1．年龄在35周岁以下（特殊行业或单位可以适当放宽），模范执行党的路线、方针、政策，敬业爱岗，有较高的思想境界和职业道德；
2．熟练掌握本岗位各项业务技能和理论知识，本职业务达到一流水平，并在各项专业技术比武活动中取得好成绩；
3．在自主创新、节能减排等方面有突出成绩，为本单位及社会创造出较多的经济效益和社会效益；
4．工作上开拓创新，在急难险重任务和突击性事件中，奉献精神强，敢于担当，业绩突出；
5．遵守各项规章制度，无违章违纪现象，无责任事故。
四、相关要求
1．各有关单位要充分认识此次工作的重要性，加强领导，精心组织，严格把关，认真推荐。
2．各单位要以开展申报活动为契机，紧密围绕实验区中心工作，服务经济、社会发展大局，推动团的重点工作，积极开展各类志愿者服务和主题实践活动。
3．各申报集体和个人要认真填写2018年度郑州航空港实验区青年文明号申报表和2018年度郑州航空港实验区青年岗位能手申报表，于12月14日前报区团工委（地址：兴瑞办公区1号楼13A21室，电话：86198139，邮箱：hkgqtgw@163.com，联系人：张燕）。
附件_2：2018年度郑州航空港实验区青年岗位能手申报表.doc
