一是进一步完善以计分考核制度为核心的管理制度，将各项目标任务分解落实到人，确保统计工作有序开展。

二是及时组织召开各企业和基层单位的统计工作总结汇报会、现场观摩会，做到“月月有汇报、季季有考核”。                     

三是加强对报表上报的审核把关，督促统计人员参加资格证培训，对各单位的报表数据真实情况进行核实，杜绝虚报、瞒报、漏报和篡改统计数据行为。