明确工作职责，突出抓好主业。

    一是积极主动向市纪委请示汇报，借助市纪委强有力的支持，主动接受纪检业务指导，推动监督工作落实。二是坚持定期向局党组汇报工作，积极争取局党组支持，正确处理好党组中心工作和纪检监察工作的关系。三是围绕重要部署开展监督检查，做到党组工作安排到哪里，纪检组的监督检查就跟进到哪里，努力与党组决策“合拍”。

   二、围绕重要环节，强化监督制约。

   一是盯住重要岗位、关键环节重点开展监督，紧紧围绕局党组的重要决策部署、群众关注的热点问题，重点对各经办机构三公经费开支、干部选拔任用等进行监督检查。二是着力专项监督，结合《统计法》宣传教育活动，有计划、有步骤地开展党风廉政教育，把贯彻执行《统计法》、查处统计违法案件与党风廉政建设结合起来，监督、制止统计数据弄虚作假行为，筑牢党员干部拒腐防变的思想防线。 

   三、修订制度狠抓效能落实

   进一步健全《干部人事管理办法》、《财务管理制度》、《公务接待制度》、《外出审批制度》、《考勤制度》等内部管理制度，形成长效机制，做到用制度管人、管事。完善廉政风险防控监督体制，规范了从政行为，做到了阳光透明。平时注重加强作风效能监察，局纪检组长具体负责，纪检组坚持定期与不定期相结合，检查上下班制度的落实情况，检查上班串岗、用电脑或手机上网玩游戏、购物、聊天、炒股等违反工作纪律的行为，增强干部作风建设自觉性。经统计对局系统工作效能检查12次，并对上班迟到自动离岗等情况进行了内部通报。自中央“八项规定”、省委“二十条规定”等规定出台以来，多次集中组织全体干部职工学习并强调，利用中心组学习，组织观看宣教片等形式对全体党员干部进行教育和培训。

    四、用心抓干部工作纪律

    严格贯彻执行纪律。做到“六个一律”。一律不在工作用餐上酒，同城不安排公务用餐；一律不在单位食堂、内部招待所、农家乐等场所变相公款吃喝和借岗位变动等名义用公款聚餐；一律不在工作日中餐和公务出差期间饮酒；一律不在工作日午休时间和公务出差期间参加打牌、打麻将；一律不接受基层单位、管理服务对象或其他可能影响公正履行职务的人员的宴请；一律不出入私人会所及娱乐场所吃喝玩乐，公务活动以外的聚餐也要注意场合，不能失态，更不能酒后滋事。

    五、细心抓行为规范

    加强班子成员监督，严格执行重大事项班子集体讨论决定，特别是在“三重一大”问题上，坚持做到集体讨论，民主集中、科学决策，每个班子成员都及时报告个人重大事项。对局党组作出的决策和工作部署狠抓落实；围绕全区中心工作和全局重点工作活动事项切实提高效率；面对办事群众和服务对象杜绝拖拉、推诿扯皮现象。提高服务意识，坚决克服“门难进、脸难看、话难听、事难办”和“不给好处不办事，给了好处乱办事”的“衙门”习气，面向群众提供高效、优质、便捷的服务。

    通过打铁还需自身硬的要求，局纪检组要严正修身自找差距，剖析自己查摆问题，以积极地工作热情和进取精神，以为民务实清廉的新形象来检验和体现党风廉政建设的新成果。

                                    新密市统计局

                                  2015年7月6日