一是严把换届纪律关。始终绷紧严肃换届纪律这根弦，采取多种形式开展换届纪律宣传，签订《严肃换届纪律承诺书》，督促全体干部切实当好严肃换届纪律的“守门员”。

二是严把代表入口关。充分发扬民主，广泛听取意见，反复酝酿协商。加强考察，并会同计生、综治、纪检等部门对候选人进行综合评价，保证代表质量。

三是严把程序关。每个选区明确一名班子成员带队进行指导，确保每个参与换届的干部对换届政策心中有数、换届纪律心中有数、矛盾问题心中有数，确保换届选举全过程依法依规。

四是严把稳定关。认真排查影响换届选举的突出问题，做到早发现、早处置、早解决，确保顺利完成换届选举工作。