| 索 引 号：005307757/2017-00111 | 主题分类：综合政务/工作信息/工作动态 | |
| 发布机构：新密市来集镇人民政府 | 关 键 词：稳定 | |
| 文 号 | 成文日期：2017-12-19 | 发布日期：2017-12-25 |
| 体 裁 | 生效日期 | 废止日期 |
今年以来，来集镇依托网格化管理，做好信访矛盾排查，将不稳定因素化解在基层，促进了社会和谐稳定。
一是建立信访工作调研工作机制，做到信访形势早预测。一级网格周例会设置信访工作专题，通报一周信访工作情况，听取上一周交办案件办理情况，对全镇信访稳定形势进行预测评估，对解决难度大、群众诉求急的信访案件，集思广益，分析研判，拿出方案，全力攻坚，把问题消除在萌芽状态。
二是坚持重大事项信访评估，确保矛盾纠纷少发生。对涉及“三农”利益、重点项目建设等热点问题，在做出重大决策之前，首先进行信访评估，对群众反映强烈、反对面较大、存在信访隐患的，暂缓做出决策，从源头上预防信访事件的发生。
三是开展镇村矛盾大排查，确保信访苗头早发现。坚持村组干部日排查、二、三级网格长周排查制度，对查出的各种不稳定隐患，归笼梳理，对症下药，该立案的立案，能化解的化解；实行信访日报告、零报告制度，由各村每天向信访办汇报信访稳定情况，做到“有事报隐患，无事报平安”，及时掌握不稳定因素，提前做好预防工作。
四是坚持信访工作听证会制度，做到疑难案件早解决。利用听证制度，邀请人大代表、政协委员、退离休老干部等参与，对重大信访疑难案件实行听证，形成处理意见，拿出解决办法，让信访人心服口服，停访息诉。
