| 索 引 号：561023333/2018-00199 | 主题分类：综合政务/通知公告 | |
| 发布机构：新密市城乡规划管理局 | 关 键 词：通知,规划 | |
| 文 号：新密规管字〔2018〕7号 | 成文日期：2018-04-04 | 发布日期：2018-04-04 |
| 体 裁：通知 | 生效日期 | 废止日期 |
中共新密市城乡规划管理局委员会
关于印发《2018年党建工作要点》的通知
局属各党总支、党支部：
现将《2018年党建工作要点》印发给你们，请结合实际，认真贯彻落实。
2018年4月3日
2018年党建工作要点
2018年机关党的工作总体要求是：深入学习贯彻党的十九大精神，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真履行全面从严治党政治责任，牢牢把握新时代党的建设总要求，紧紧围绕“服务中心、建设队伍”两大任务，以党的政治建设为统领，以提升机关党组织组织力为重点，全面推进机关党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设，把制度建设贯穿其中，不断提高机关党建工作质量，为我市城乡规划编制工作又好又快发展提供坚强组织保证。
一、加强政治建设，坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导
1.扎实推进党的政治建设。认真贯彻落实中央《关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定》和省委《规定》要求，严格执行新形势下党内政治生活若干准则，加强和完善民主集中制，加强党内政治文化建设，大力弘扬忠诚老实、公道正派、实事求是、清正廉洁等价值观，把以党的政治建设为统领的要求，落实到考察考核干部、日常管理监督、推动基层组织建设、党管人才等工作，教育引导党员干部树牢“四个意识”，做到“两个坚决维护”。
2.组织广大党员学习贯彻维护党章。结合推进“两学一做”学习教育常态化制度化，把学习党章作为党员干部经常性学习内容、教育培训的必备课程、日常管理监督的根本标尺和民主生活会、组织生活会的重要内容，坚持主题党日必诵、干部任用必考、年度考核必问、党建会议必测，引导党员干部全面掌握党章的基本内容，重点把握十九大修改和增写部分，形成尊崇党章、遵守党纪的良好习惯和行动自觉。
3.严肃党内政治生活。严格执行新形势下党内政治生活若干准则，推进“三会一课”、民主生活会、组织生活会、民主评议党员和谈心谈话等制度落实，着力抓好党员领导干部双重组织生活和民主评议党员制度。持续推进“7 N”主题党日活动，严格7项规定动作，以提升活动吸引力为切入点，重点在N上下工夫，不断扩大参与覆盖面，让主题党日发挥管思想管方向、议大事做决策、抓落实聚民心的作用。
二、加强思想建设，坚定不移用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑
4.深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想。按照“全党要来一个大学习”的要求,把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为当前和今后一个时期的首要政治任务，围绕“学懂弄通做实”,在全局党员干部中广泛开展“大学习、大竞赛”活动。把学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为重中之重，抓好党委中心组理论学习。将习近平新时代中国特色社会主义思想作为党员干部学习教育的中心内容，用新的强大思想武器武装党员干部、引领事业发展。
5.扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育。按照市委统一部署,把“不忘初心、牢记使命”主题教育延伸到机关各级党组织和每名党员干部。组织开展“初心与使命”大讨论、“重温入党志愿书”、“主题党日忆初心”等主题活动,教育引导机关党员干部悟初心、守初心、践初心。加强理想信念教育,结合纪念改革开放40周年开展形势政策教育,引导党员干部进一步坚定“四个自信”。
6.深入开展机关法治教育。组织实施“国家宪法日”活动，深入开展尊崇宪法、学习宪法、遵守宪法、维护宪法、运用宪法的宣传教育活动。健全领导干部学法制度,积极开展系列普法和依法治理工作,自觉养成依法办事的习惯,切实提高运用法治思维和法律手段解决突出矛盾和问题的能力。加强综治和平安建设,推进法治机关建设,促进依法行政。
三、加强组织建设,全面提升机关党组织组织力。
7.深入推进机关党组织规范化建设。巩固提升“机关党组织规范年”成效,按照机关健康支部“十条标准”要求,采取抓两头带中间的办法,通过抓整顿、抓规范、抓提升,扩大健康党支部数量,力争到2018年12月,健康党支部达到85%以上。持续推进“逐机关观摩、整单位提升”活动,积极参加工委组织开展的集中观摩活动,学先进、补短板、找差距。并结合单位实际，组织机关支部内部进行观摩,确保覆盖到每个基层党支部。
8.加强机关党务干部队伍建设。严格按照中央《条例》、省委《实施办法》要求,按照不少于机关工作人员总数2%的比例配齐配强机关专职党务干部,进一步解决党务干部配备临时性、过渡性、安置性、照顾性“四性”问题。围绕高素质专业化党务干部队伍建设要求,每半年举办一期机关党务干部能力提升培训班,着力培养专业化精神、提升专业化能力。关心关注机关党务干部成长进步,推进业务部门干部与党务干部的双向交流。
9.提升机关党员队伍教育管理服务水平。严把发展党员政治关,落实政治审査制度,推行“双推双评三全程”,积极组织参加市举办党员发展集中培训和新党员集体入党宣誓,切实提高发展党员质量。用好党员管理信息系统,推行党员电子身份认证、组织关系网上转接、党内数据网上填报分析。建立健全困难党员信息统计,完善困难党员帮扶关爱长效机制。
四、加强作风建设,主动服务中心大局
10.巩固拓展作风建设成效。把监督检査中央八项规定和实施细则精神以及省、郑州市实施办法执行情况作为重点任务,紧盯重要事件节点和重点人群,密切关注享乐主义、奢靡之风的新动向,严肃查处顶风违纪行为。深入查找形式主义和官條主义的新表现,集中治理表态多调门高、行动少落实差,以会议落实会议、以文件落实文件等突出问题,着力纠正不作为、乱作为、冷硬横推等问题,切实提高机关工作效率。
11.积极服务中心大局。强化党建工作与业务工作深度融合,深入开展“建功新时代、机关作表率”系列主题活动,在机关大兴学习之风、调査研究之风、干事创创业之风,发挥好党员先锋岗、党员承诺践诺和党员志愿服务的示范带动作用。推进机关党组织与所在社区党组织联建共建,落实机关党员到单位所在地和到居住地“双报到”制度并积极参与志愿服务活动。以驻村第一书记为依托,发挥市直单位在脱贫攻坚中的职能作用和行业优勢,把人员、政策和资源等要素向脱贫攻坚一线聚集,进一步拓展脱贫攻坚成果。
五、加强纪律建设,营造风清气正的政治生态
12.强化党的纪律建设。深入开展经常性纪律教育,发挥先进典型引领作用,强化警示教育镜鉴作用,不断增强教育的针对性和实效性。坚持惩前毖后、治病救人方针,深化运用监督执纪“四种形态”,抓早抓小,防微杜淅;加强日常管理和监督,关口前移,及时发现和纠正问题。对于触犯纪律的,依规依据严肃处理,真正让铁规发力、禁令生威。
13.坚定不移惩治腐败。坚持无禁区、全覆盖、零容忍,坚持重遏制、强高压、长震慑,坚持受贿行贿一起查,持续强化不敢、自止氛围,重点查处“三种人”和审批监督、脱贫攻坚、项目招标、窗口服务等重点领域和关鍵环节的腐败问题。加强信访举报工作,依规依纪及时处理问题线索。推动依案促改工作责任落实,形成不敢腐、不能腐、不想腐长效机制。
六、加强制度建设,推动管党治党责任落到实处
14.严格落实机关党建工作责任制。强化党委书记抓党建主体责任，机关党组织具体责任和班子成员“一岗双责”的党建工作责任制，进一步压实“党建三问”和“一岗双责”，建立完善机关党建问题清单和责任清单,落实机关党组织书记抓党建工作“三级联述联评联考”。
15.全面推进机关党建“五项机制”。深入学习贯彻省委省直工委《关于推进机关党建“五项机制”建设的若干意见》,结合工作实际,研究制定具体落实办法和推进措施,规范有序开展统筹考核、述职评议、“两个责任”落实、党务干部队伍优化、精神文明创建创新等工作。
16.切实加强对机关党建工作的领导与指导。各级党组织联系点领导要切实加强与所分包的基层党支部进行沟通协调,建立健全领导班子成员党建工作联系点制度,经常深入党支部进行指导,积极探索新时代加强和改进机关党建工作的思路、方法和途径。运用互联网技术和信息化手段开展党建工作,充分发挥“互联网 党建”的重要作用,加强机关党建网站、微信公众号建设管理,推进机关党建工作信息化,不断提升机关党建工作质量。
